2022年7月アメリカのスタートアップのレイオフまとめ

アメリカをはじめ、世界のスタートアップで急速にレイオフが進んでいます。あまり日本ではこの状況を把握している人が少ないと思いますので、まだ上旬ですがまとめてみました。

日本にも必ず影響が来ます。自社にどんな良い影響と悪い影響があるのか、予測して早めに動くことが大事です。

最新の情報をもとに経営者の壁打ち、ディスカッションをしています。ご相談ください。

記事は主に7月、実行が7月になりそうな6月の記事をピックアップしました。
6月以前の情報はこちらをごらんください。

米国でレイオフの波が押し寄せている。CompassからCoinbaseまで、これまでに人員削減を発表した企業を紹介する

それでは見ていきましょう。驚くほどレイオフが広がっています。年末までにどうなってしまうのか心配です。

2022年6月3日

ロイターの報道によると、イーロン・マスク氏は木曜日、テスラの幹部に電子メールを送り、同社が世界中で採用を一時停止し、従業員を約10％削減する必要があると伝えました。

テスラは2021年末時点で、全世界の従業員数が99,290人であると申請書に記載している。ロイターが見たメールでは、マスク氏は経済に関する「超悪い予感(super bad feeling)」を挙げている。

ひとつ注意すべきは、広範囲なレイオフはMusk氏とTeslaにとって珍しい習慣ではないということ。2017年10月に数百人、2018年6月に9％、2019年1月に約7％の人員を削減し、2020年4月には給与の削減と従業員の一時帰休を実施した。

報告書には、どの部門がより影響を受けるか、あるいはより影響を受けないかについての詳細は記載されていない。それでも、マスクは最近、（自宅勤務を続けるという彼の許可を除いて）オフィスに現れなかった労働者に対して、"我々はあなたが辞職したとみなす "と主張する全社的な電子メールを送信した。

マスク氏はその後、メールでの発言を一部撤回したようで、同社の総人員は増加するとツイートしている。

//イーロン・マスクの振り回しが半端ないですね。恐るべし・・・

2022年6月13日

暗号通貨の取引と融資のためのプラットフォームであるBlockFiは、月曜日にブログ記事を通じて、850人の従業員の20％、約170人から200人を解雇することを発表した。

CEOのZac Prince氏はTwitterのスレッドで、今回のレイオフは「マクロ経済状況の劇的な変化」と「BlockFiの収益化推進」に起因するものだと述べている。

金曜日には、Crypto.com（レブロン・ジェームズを起用したスーパーボウル広告の会社）は、CEOのKris MarszalekのTwitterスレッドによると、従業員の約5%にあたる約260人を解雇すると発表した。

暗号関連企業はこの嵐を乗り切るのに苦労している。コインベースは5月に雇用を減速すると発表し、翌月には300人以上の求人を取り消したとされる。

ジェミニ、メルカードビットコイン、ビットソーなど他の数社も、過去1カ月以内に少なくとも10％の従業員を解雇せざるを得なくなった。

ジェミニ、暗号の冬に備え、スタッフの10％をレイオフ

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